7月5日上午，公司黨委書記、董事長董富強在三樓會議室講授主題為“嚴守黨紀，善作善為，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障”的專題黨課，公司領導班子成員、各部室負責人以及各分公司書記、經(jīng)理參加了學習。
董富強以習近平關于全面加強黨的紀律建設的重要論述為綱領，結合自己對《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》）的學習和思考，從深刻認識黨的紀律教育的重大意義、全面遵守黨的六大紀律和嚴守黨紀，擔當作為，大膽履行“一把手”的責任三大方面講授了一堂生動的黨課。黨課立意深刻、內(nèi)涵豐富，具有很強的指導性和可操作性。
他告誡公司全體黨員干部，要時刻把黨的紀律作為自我約束的“戒尺”和必須遵守的行為準則，自覺對標對表、及時校準偏差，嚴守六項紀律務必做到“六要”：一要嚴守黨的政治紀律，爭做政治清醒的“明白人”，自覺遵守政治原則和政治紀律，決不當兩面派、做兩面人,樹立正確政績觀，以實干創(chuàng)造實績。二要嚴守黨的組織紀律，爭做言行一致的“老實人”按照民主集中制辦事。三要嚴守黨的廉潔紀律，爭做廉潔奉公的“干凈人”。要常懷敬畏心，常思貪欲之害，常懷律己之意，將廉潔紀律作為重要內(nèi)容，厘清公私界限、筑牢防腐堤壩、守好清廉底線。四要嚴守黨的群眾紀律，爭做為民服務的“貼心人”。要鑄就堅實的群眾工作信念，練就過硬的群眾工作本領，自覺做一個熱愛職工、忠于黨的忠誠實踐者。五要嚴守黨的工作紀律，爭做履職盡責的“擔當人”。切實做到躬身入企愿擔當，動真碰硬敢擔當，增強本領善擔當，以更為艱巨、更為艱苦的努力，爭做履職盡責的好職工。六要嚴守黨的生活紀律，爭做熱愛生活的“高尚人”。要切實把好“八小時外”的生活關，立好家規(guī)、正好家風、管好家人、理好家事。
他緊密聯(lián)系公司實際，重點通過四個案例，對黨員領導干部，尤其對分公司“一把手”強化紀律意識、加強自我約束、提高免疫能力提出要求：一是嚴守黨紀，勇于擔當作為。公司全面落實干部競聘和績效考核機制，為勇于擔當、善于作為、實績突出的干部撐腰鼓勁，充分激發(fā)想干事、愿干事、能干事的干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。公司、分公司兩級機關要提升服務意識，始終把服務項目一線作為主要職責，幫助分公司、項目部高效解決實際困難，杜絕“門難進、臉難看、事難辦、效率低”。二是嚴守黨紀，堅持科學民主決策。分公司黨組織負有參與分公司重大事項決策的不可推卸的法定責任，對參與決策的事項，要積極發(fā)表意見，決不能當老好人、裝糊涂，更不能看熱鬧。各分公司要嚴格規(guī)范分公司決策程序，“三重一大”事項必須經(jīng)過分公司領導班子集體研究，同時由綜合辦和黨群辦做好記錄、制作紀要、留檔存證。三是嚴守黨紀，踐行正確的業(yè)績觀。面對行業(yè)競爭壓力，要清醒認識到外部市場競爭越激烈，越要警惕盲目業(yè)績觀，要深入貫徹公司“控風險、上規(guī)模、提效益”工作主基調(diào)，把風險防控作為重中之重。四是嚴守黨紀，加強意識形態(tài)管理。黨員領導干部面對網(wǎng)絡傳言要保持理性和冷靜，不輕信、不傳播未經(jīng)證實的信息；在網(wǎng)上發(fā)布信息一定要慎重，要多方面深入考慮后果和影響。五是嚴守黨紀，努力做好信訪穩(wěn)定工作。堅持學習貫徹新時代“楓橋經(jīng)驗”，聚焦農(nóng)民工工資、工程款糾紛等易發(fā)問題，嚴格落實重大節(jié)日、重要會議期間的信訪保障和應急值守工作，隨時排查信訪隱患，隨時做好矛盾化解。要制定應急預案，動態(tài)掌控重點案件推進情況，加強與屬地政府和維穩(wěn)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動，確保矛盾化解在基層、解決在萌芽。
最后，董富強勉勵公司全體黨員要深刻把握《條例》的內(nèi)容要義，進一步推動黨紀學習教育走深走實，他強調(diào)，公司黨委要嚴格落實主體責任，加強對廣大黨員的黨紀教育，推進學習《條例》常態(tài)化，黨員和黨員干部要學好用好《條例》，切實增強遵規(guī)守紀意識，自覺提高學紀知紀明紀守紀能力，不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，把黨紀學習教育的成效轉(zhuǎn)化為干部忠誠干凈擔當和公司改革創(chuàng)新發(fā)展的碩果。(黨委組織部)
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